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龙8手机版官网下载新风光2023年年度董事会经营评述

发布时间:2024-05-19 02:08:12 来源:龙8手机app下载安装 作者:long8唯一中国官方网站
  

  2023年,公司经营管理团队在董事会的正确领导下,团结一致向前看,凝心聚力谋发展,守正创新求突破,统筹推进各项工作,企业持续保持高质量发展良好态势。

  2023年,公司实现营业收入17.01亿元,同比增长30.50%;实现归属于上市公司股东的净利润1.66亿元,同比增长28.70%。截至报告期末,公司总资产27.55亿元,同比增长13.84%;净资产12.73亿元,同比增长11.22%。

  (一)市场营销开拓实现新突破。2023年,市场营销提质增量,实现业务发展新突破。一是重视拜访与接待。全年来访客户数量同比增长135%,人数同比增长212%。二是实现业务新突破。全年签订战略合作协议18家;三是服务客户活动持续推进。“情系客户、阳光服务”活动走进山东豪迈、包钢、新疆、魏桥等客户现场,为客户提供现场贴心服务。四是工程承包能力得到增强。

  为全面开展新能源项目EPC业务提供了坚实基础。五是市场宣传有声有色。全年累计发布稿件248篇,同比增加62%,完成36个展会策划实施,有效助力市场开发。

  (二)科技创新实力得到新增强。2023年,创新成果亮点纷呈,创新实力不断增强。一是煤矿应急电源产品助力矿区高质量发展。该产品成功入选2023年度山东省首台(套)技术装备及关键核心零部件生产企业及产品名单。二是首套1140V采煤机长距离供电项目在长城五矿投入运行,以技术实力助力煤矿安全生产。三是专门应对俄罗斯市场的G73高压变频器产品成功量产。四是储能PCS产品取得中国电科院型式试验报告。首台自研储能PCS产品在广西贵港现场并网投运。拓展了产品类别。五是召开技术年度大会。企业自主技术创新能力进一步增强,以技术助力企业高质量发展作用更加凸显。六是公司研制的690V/1500kW工程传动四象限变频调速装置成功下线并发往欧洲,标志着新风光技术创新和海外市场拓展的新突破。七是公司与重庆交大联合创新项目获得重庆市科技进步二等奖。八是轨道交通双向变流器项目和防爆级联组合机产品两个项目被列入2023年山东省第一批技术创新项目计划名单。九是在山东能源第二届科技大会上,公司获得科技创新突出贡献专家奖、技术发明一等奖、优秀科技创新平台三项嘉奖。2023年,公司取得授权专利51项,其中发明专利23项,参与制定行业标准1项、团体标准2项。

  (三)人才队伍建设迈上新台阶。2023年,坚持推进人才队伍建设,树牢人才是第一资源理念。公司加快推进人才队伍建设,树牢人才是第一资源理念。任其广团队荣获“济宁市科技创新优秀团队”称号;公司职工裴宝峰获评济宁市“2022年度助企攀登-优秀工匠”;公司总工程师尹彭飞喜获“山东省劳动模范”荣誉称号;董事会秘书侯磊荣获第二十五届上市公司“金牛董秘奖”。2023年,23人通过中高级职称认定。团队得到锻炼成长,越来越多的年轻骨干挑起业务大梁,为业务的持续增长奠定了良好基础。入职新员工187人,其中硕士研究生20人,为公司今后发展蓄积了新力量。

  (四)质量强企助力品牌新提升。2023年,公司不断强化质量兴企战略,品牌建设加速推进。公司检测中心获得国家(CNAS)实验室认可证书,有力提升了公司行业地位和核心竞争力。公司成功入选国务院国资委“创建世界一流专精特新示范企业”名单,入选国家级“专精特新”小巨人,成功入选“2022山会责任企业”。通过公司第六届质量季系列活动,有效提升了全员质量意识。“控双源、制中坚、优服务”迭代升级为“三专四新风光无限”质量管理模式。公司被认定为2023年山东省制造业单项冠军企业、山东省技术创新示范企业,公司两个山东省工程实验室被纳入新序列管理创新平台。

  (五)业务变革增进发展新活力。公司强力推进业务变革,持续提高组织业务绩效,增强组织发展活力。一是推进供应链S&OP变革。打造流程型组织,构建高效柔性供应链。2023年全年完成产值同比增长50.88%。通过业务变革,供应链实现产值和交付能力新突破。二是推进产品IPD变革。实施跨部门协同开发,缩短了产品开发周期,保证产品高质量大规模交付。三是推进营销LTC变革。梳理并再造销售流程,推动整个销售体系升级。四是推进服务ITR变革。围绕着快速高效解决问题,提升客户满意度,推进服务的全面变革与转型,使得服务更清晰、更高效。

  (六)安全生产助力稳定新发展。2023年,公司积极配合、主动接受各级政府监管和指导,围绕安全生产源头溯源,查缺补漏,强化日常安全生产监督管理;加强培训教育,提升风险辨别能力,加强应急处置和安全防范能力,实现了年度安全生产持续稳定,有力助推企业稳健发展。

  (七)和谐企业建设呈现新气象。公司始终坚持党建引领,打造“党建领航-风光无限”党建品牌,把党建工作深度融入企业生产经营管理,以红色引擎激活创新发展动能。创新探索“四融四合”党建工作法,将党建融入重大决策、企业管理、队伍建设、职工生活,抓实抓细企业发展重点任务,保证企业正确发展方向。借助主题教育开展之际,构建党群团一体化协同推进模式,围绕增强员工群众满意度,推动企业健康发展。积极营造洁净优美的办公环境,生活环境,增设便民服务设施设备,提升服务能力。积极组织开展新员工历史文化与政德教育,组织开展春季员工运动会,组织员工健康查体,组织团建活动。联合县总工会开展“汶水惠工汇聚良缘”单身职工联谊活动。组织党员干部开展“三个在先”党风廉政警示教育活动等,让参与有热度,活动有温度,内容有深度,通过思想引领,为2023年企业高质量发展注入强劲动力,助力企业和谐发展。

  公司是专业从事大功率电力电子节能控制技术及相关产品研发、生产、销售和服务的高新技术企业,可以为客户量身打造调速节能、智能控制、改善电能质量等方面的产品及解决方案。公司主要产品包括高压动态无功补偿装置、各类高中低压变频器、智慧储能系统装置、轨道交通能量回馈装置、煤矿防爆和智能控制装备等,广泛应用于新能源发电、城市轨道交通、冶金、电力、矿业、石油、化工等领域。公司自2004年成立以来,始终坚持以大功率电力电子节能控制技术为核心技术平台,构筑电气控制装备产品体系,凭借雄厚的技术实力、先进的生产工艺及高素质的管理团队取得了快速发展。目前,公司高压动态无功补偿装置(SVG)获得国家级制造业单项冠军,高压变频器产品、轨道交通高端装备市场份额均在国内名列前茅,在国内电能质量治理、高压节能、轨道交通节能等领域树立了良好的品牌形象。

  变频器是一种把电压和频率固定不变的交流电变成电压和频率可变的交流电的装置,公司高压变频器可实现对各类高压电动机驱动的风机、水泵、空气压缩机、提升机、皮带机等负载的软启动、智能控制和调速节能,从而有效提高工业企业的能源利用效率与工艺控制自动化水平。

  新风光新一代高性能矢量变频器,全新设计理念、全新控制平台,全新制造工艺,功率范围广、功能覆盖全、可靠性高、扩展性强、操作简单,电机驱控更自如。广泛应用于生物发酵、中央空调、供水、矿山、石化、化工,医药、冶金、水泥、高速主轴、金属加工、纸巾机械、纺织、高速风机、印包机械、搅拌、工厂除尘通风等行业。

  公司SVG产品能够快速连续地提供容性或感性无功功率,实现考核点恒定无功、恒定电压和恒定功率因数等控制,可以保障负载侧电网系统稳定、高效、优质地运行,显著提高电网配电质量,降低输配电线路的能量损耗,减少电力用户的电费支出、实现抑制谐波等功能。在配电网中。将SVG产品安装在某些特殊负荷(如电弧炉、升压站)附近,即可显著改善输配电质量。

  FGSVG系列产品可广泛应用于石油化工、电力系统、冶金、电气化铁路、城市建设等行业中,为各种异步电动机、变压器、晶闸管变流器、感应炉、照明设备、电弧炉、电力机车、提升机、起重机、冲压机、吊车、电梯、风力发电机、电梯、电焊机、电阻炉、石英熔炼炉等设备提供高质量、高可靠性的无功补偿及滤波的解决方案。

  新风光智慧储能系统具有丰富的产品线布局,即可提供容量配置灵活、并网电压等级灵活的低压1000V和1500V技术路线储能系统,又可提供单台大容量、单簇控制、无升压变压器、高效率、高质量输出波形、自动旁路技术的6kV35kV高压直挂级联式技术路线储能系统。广泛应用于供电系统的发电侧、电网侧和用户侧等,逐步推动虚拟电厂场景,构建互联互通的能源“路由器”。

  公司轨道交通制动能量回馈装置产品是用于地铁、轻轨等列车的供电系统中的一种产品。列车在电制动时处于发电状态,会引起直流电压升高,对直流供电系统中的用电设备、供电系统产生过压威胁。能量回馈装置的主要作用是吸收或储存这部分再生能量,达到节约能源的效果,同时避免直流供电系统出现过压的状况,保证供电系统正常使用,保证轨道交通系统的运行安全。

  制动能量回馈装置是新风光在已经成熟掌握了十几年大功率能量回馈并网技术基础上,自主开发研制的处理地铁刹车制动能量的核心装备。2009年“再生能量回馈并网电路及其控制装置”获国家发明专利;2014年上榜山东省重点领域国内首台套装备名单,当年并被科技部列入国家火炬计划项目;2015年被国家发改委推荐进入《国家重点节能技术推广目录》;2016年入选国家战略性新兴产业重点产品;2018年由新风光独立设计并系统集成的、中铁检验认证中心地铁牵引供电整流机组双向变流型试验电源系统通过了专家验收并投运,该电源系统承担国内直流牵引供电设备厂家的、第三方型式试验及委托检测,代表了国内同行的最高设计制造水平。2022年6月,新风光在国内海拔最高的丽江雪山轨道交通1号线,提供了国内首条全线取消牵引整流机组的双向变流装置,再一次引领了牵引供电智能化发展。

  公司目前的经营模式是由公司所处的行业特征及公司经营战略所决定。经过多年发展与积累,形成了一套完整、健全、适应公司自身特点且与实际业务相匹配的模式。

  公司始终坚持技术创新,积极响应市场与客户的需求,不断推出满足市场环境和客户实际应用的产品。公司在巩固目前高压SVG、高压变频器、轨道交通能量回馈装置市场占有率及技术水平的先进性外,储能PCS产品及系统也快速投放市场且实现放量增长。对外提供SVG、变频器、智慧储能系统装置、轨道交通能量回馈装置等电力电子设备构成公司主要的盈利模式。随着公司产品日益成熟以及业务规模的逐步扩大,公司会相应调整产品的报价和毛利水平。同时,公司坚持持续创新,不断实现产品的迭代升级和功能优化,以提升产品附加价值和盈利水平。

  公司采购部的职能包括供应商管理和采购执行。供应商管理方面:实行以采购部为主,器件部和品质部为辅的管理模式;采购执行方面:实行以采购部为中心,计划部为首,器件部、品质部、制造部、财务部等部门协同参与的采购模式。

  公司制定了《供应商管理制度》,与供应商签订《供应商质量协议》。器件部、品质部、采购部三者共同开发、独立运行,对供应商的开发、引入、评价等过程分工明确,器件部负责器件选型和测试,品质部负责对供应商提供的外购件进行质量全检,采购部负责供应商的资质审核。

  计划部根据营销中心签订的订单或者合理的市场预期订单,依据产品BOM,并结合库存情况在ERP系统中生成采购请购单,经审批后交采购部执行。采购部根据采购请购单,在合格供应商中选择2-3家进行比价,综合比较质量、价格、交货期、服务、付款方式等信息后,确定供应商。

  公司高压SVG、高压变频器、轨道交通能量回馈装置按订单生产,低压变频器进行备货生产,产品核心工序均进行自主生产。公司主要产品定制化程度较高,定制的主要部分包括:拓扑结构(如每相8个单元或9个单。



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